疫情防控趋紧，工人春节还要不要回老家？1月23日至24日，佛山市顺德区中小企业工会联合会开展“暖冬”行动，为企业留顺职工提前送上防疫物资、年货等新春礼包，并邀请全国劳动模范参与慰问留顺过年的企业职工。多家企业表示，目前正处于“爆单”状态，希望在春节期间加码生产，并鼓励员工留顺过年。

大良五沙工业区，到处是繁忙的大货车驶过，一些路段即使是周末也存在堵车情况。位于五沙工业区的佛山市顺德区朴田电器有限公司（下称“朴田电器”）内，每个车间都在开足马力生产，下线的产品将送往美的、海信、志高等国内头部企业。

“下个月我们的订单交付压力将会很大。”朴田电器总经理苏明荣表示，由于下游多家客户在春节期间不停工或仅短期停工，该公司将除了年初一外都开工生产，在满足企业需求的同时也响应佛山市、顺德区关于员工留在这里过年的号召，公司里打出了“今年过年不回家，待在公司挣钱花”的横幅。为了激励员工，该公司除了按照法定标准发放节假日加班工资外，还将对每位留厂过年的员工，根据加班情况发放最高3100元额外奖励。

企业打出“今年过年不回家，待在公司挣钱花！”的标语。受访者供图

距离朴田电器几公里外的佛山市顺德区高士达建筑装饰材料有限公司（下称“高士达”），是华为、阿里巴巴、新恒基等海内外知名企业的建筑铝板指定供应商。去年上半年，该公司曾经历短暂的“空闲”，但是订单从下半年开始“飞起”。去年高士达全年产值比前年增长约50%、约2亿元。目前，其订单量已达去年总产量的超过80%，预计全年收入将翻番至4亿元，急需土地增资扩产。

“感谢党和政府把疫情控制住了，才有我们企业的春天。”高士达行政部负责人赖伯桂表示，目前，有许多大额订单已经不敢再接。由于暂时没有合适的地块，该公司将在春节期间停机进行现有设备的技术改造，进一步挖掘产能潜力。同时，该公司也响应号召，呼吁外省员工留厂过年，为他们开展各类活动，并邀请核酸检测机构上门为企业职工检测。目前，该公司的外省员工已经有约一半确定留顺过年。

企业工会组织是企业服务留顺职工的重要平台，顺德区中小企业工会联合会主席、顺德区经科中小企业服务中心（下称“顺德中小企业服务中心”）主任何斌表示，联合会将加强企业工会基层建设，保障企业职工权益。对尚未建立工会组织的企业，将提供免费的建会辅导。同时，在走访企业的过程中，顺德中小企业服务中心作了相关企业扶持政策介绍，并向企业发放了一批线上、线下培训抵扣券。

“一家家企业的订单都忙不过来，是“十四五”开局之年的好兆头。”党的十九大代表、全国劳动模范、佛山市总工会兼职副主席程祖彬在参与“暖冬”行动时表示，员工春节期间留在工厂，是保障生产、减少风险的最好方式。程祖彬建议，各家企业要借着此次响应号召留员工在顺过年的机会，建立健全党支部和工会组织，在未来发掘一批高质量发展的优秀人才。

顺德区中小企业工会联合会开展“暖冬”行动。熊程 摄

据了解，越来越多的企业正在实施真金白银的“留人”措施。在万和新电气，符合条件的一线车间员工每人发放1000元补贴，公司给员工准备了新春大礼包、年三十团年饭等活动；在新宝电器，春节留守人员每人可获5张免费电影券；在格兰仕，公司将组织游园、放电影等丰富多彩的文娱活动；在海信家电，留守员工可获最高2000元的留守奖以及年夜饭、拜年红包等。

【南方日报记者】熊程